兔子能吃窝边草吗（1）
兔子能吃窝边草吗：针对工作资质的社会控制
很多人表述说，找同单位里的人作性伙伴是忌晦的，但是，通过分析不难发现，
这并非因为存在针对性的社会控制，而主要是存在一种针对工作资质的社会控制。
也就是说，如果一个人，特别是管理者，因为和本单位同事发生性关系，他与工作
场所这一社会控制组织的良性交换机制便破损的话，并非因为这一组织试图控制他
的私人生活，而是因为这一组织要控制他的从业资质。人们开始怀疑的是你的工作
能力、敬业心、处理同事关系的能力，至于你是不是性活跃、性自由分子，人们并
不关心。同样，那些自我约束与同事性行为的人，也并非希望通过这种约束交换到
一个“性自律”者的身份，而只是想交换到一个“好员工”、“称职管理者” 的
身份。这是我们考察私人性行为与社会控制交换关系时不得不特殊对待的一个视角。
下面两段分别是我和F10 和F13 的对话。
F10 ：他没有想过和同事发展，但我们两个走的特别近了，就发生了。在这之
前我就想过千万不要和同事发生这种事情，一定会给自己的工作带来伤害。
方：你为什么这样想？
F10 ：所有人都这样觉得呀。因为工作和私生活都是要分开的呀，否则以后无
论好还是不好都会特别尴尬。
方：是因为有过这样的例子你才这样认为的吗？
F10 ：没有例子。但这是当然的了。我天然就有这样的想法。
F13 ：我们公司里面，我毕业五年，换了六家公司，有四起是公司里面的男生
追我，但是我很避免的，首先我没有看得上任何人，不是职位比我低，或者是根本
没什么本事，根本就是入不了眼。性伙伴也要有沟通的，更何况就是我看得上眼了，
我觉得在一个公司里面找这么一个人，很腻味，很麻烦，很棘手。
方：麻烦在哪些方面？
F13 ：工作方面我分得很清楚，工作和私生活。
方：会有什么样的麻烦呢？
F13 ：就是说你如果能很微妙地保持这种关系，你拒绝了他又不让他很难堪的
话，他会在你以后的工作上特别投入地去努力给你很多帮助，用心去帮你。他会特
别尊重你。
方：你认为这不好？
F13 ：这是好事。
方：但是如果建立那种关系呢？
F13 ：很难说了。因为如果说，我们做市场的，会有一些公关活动，我们会和
对方说一些好听的话，关心一下，肉麻一下。如果你旁边坐这么一个人，他盯着你
打电话，那么会影响工作。
方：公司有规定吗？不许谈恋爱？
F13 ：公司没有。
方：公司里有这种情况吗？
F13 ：没。应该没有，我不去散布别人的事情，因为跟我无关。即使有我也不
知道。
F05 这样说：
有时候两个人的关系不适合搀杂性关系，那么就放弃；如果衡量一下，觉得不
会破坏原有氛围的话，就可以做。
一般我这样界定，工作中认识的人不适合有性关系，但已有性关系的人可以在
工作中合作。比如我在工作中认识一个电视台的男导演，工作中交往几次后，彼此
有好感，但谁也没提出上床，这点大家都很有默契。不上床的原因是，这种合作我
和他的关系必须透明化，如果我们有了性关系，被大家知道了就会有很多忌讳，那
时我们的合作也许就该结束了。对谁都没好处。（F05 ）
在身为高级管理者的M08 那里，这种忌晦看作了严重的过错：
但有一点是十分重要的：绝对不能在公司里面找情人。否则，那是很厉害的事
情。生意伙伴做情人也不行。因为情人间是不设防的，而生意上是有许多秘密的，
做了情人，就没有办法工作了。如果违反了这个不成文的规则，那在同行间就会名
誉扫地的。一对夫妻同在一个公司也不行，你们谈恋爱可以，但必须有一个人离开。
（M08 ）
值得分析的是M10 作为一个普通职员，以及后来作为一个合伙人企业的投资人
一方前后态度的变化。当他是一个普通员工时，他并不介意和同事有性关系：
第一个有过性关系的女人是一位年长我二十岁的同事，当时我刚参加工作。我
们平时便很谈得来，她和我说话时也总是用话勾引我，逗我，先是接吻，后来便有
了性关系。因为我们年龄相差很大，所以同事们不会将我们的关系往性的方面想，
而且我们两人在单位也都是很小心的，不敢让别人发现。一年后，我到了一个新单
位。
……（新单位里一位女同事是老总的情人。）有一天，我们二人在公司楼道里，
我用手去摸她的阴部，她也没有反对。没想到的是，这情景被监视摄像机录了下来，
监视录像的人将此事告诉了老板。而老板，则告诉了我在单位里的那个恋人的家长。
此后我们的相处便很尴尬，我自觉无趣，很快就离开了那公司。（M10 ）
作为公司管理员的M10 ，也和同事有了性关系，但此时他的态度已经很坚决了
：
真正同公司中的下属的性关系只有一次。我原本是很清楚不能和单位里的同事
发生性关系的，但一不留神就发生了，那是一个离婚女人。
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