办公室相亲

    Datingintheoffice

    女方是电视台的记者，男方是外企的人力资源总监，他们都是“月老”的朋
友。也许两个人工作性质的问题，形象不是上品，可骨子里都有点儿孤傲气质。
以对女方的尊重，“月老”先与她确认时间。

    “不能再拖拖？那就明天吧。明天我八点到台里，八点四十还有个会，九点
半得出去采访，一天就没了。这样，你和他八点准时到我们台里来，咱们就到会
议室聊，还挺安静的。”“月老”很习惯她这样为了事业的拼命，相信男方是可
以接受的，这正是他之前公开的择偶标准——以事业为重的女人才有味道。

    男方抵抗了无数阻力后，整八点出现在电视台的会议室。他为女记者准备了
一款“万宝龙圆珠笔”作为礼物。寒暄后，“月老”想退出会议室，可不知道去
哪里方便？“没事儿，‘月老’你别不自然，不都是朋友嘛。”女方表示不介意
“月老”旁听，男方木然。

    “你的感觉不像搞人力资源的，我采访过很多大品牌公司做你这个领域的人，
他们都不是你这样。”女方已把自己的职业特性展露无疑。男方有些羞涩，“我
也是后改的，以前我在航空公司做市场。”“我说嘛，那你们怎么认识的呢？”
记者把视线转向了“月老”，看来她要展开一个新闻调查！“月老”理解：这是
女孩子本能的保护。

    证明各种关系合乎情理，她继续发问：“你以前接触过咱们电视台的朋友吗？”
“有过，都是工作的关系。不过挺喜欢你们这样的工作。”回答很得体，“我工
作是固定时间，听说你们没准儿，也没你们那么大的压力。”随后女方介绍了她
的节目，并提前透露给男方自己要创办的新闻节目设想，还把他提的节目意见记
了下来，并要在一会儿的会上讲给领导听。

    谈到电视台的人员聘用制度的时候，终于找到了男方合适的话题。“我们人
力资源可能更现代一些，比如应聘者在面试前要答一个心理测试问卷，我们拥有
一个特别大的心理测试库，基本能保证应聘者的心理测试内容不同，可要看的结
果都是他的工作性格是否胜任该职位……”女记者听男方所讲的新型应聘模式津
津有味，不时发问，表示有机会自己很愿意做几套测测。“现在外企这样的招聘
手段很普遍吗？”她提问。“不能用普遍形容，是多提供一种考察人才的方法，
这种方法很早就有了，要因岗位而宜，我们只不过很系统地把它建了一个资源库。
这周末，我们招聘分公司的财务经理，所有人都要先答心理测试。”女记者继续
提问：“他们知道要先答心理测试吗？”回答：“不知道。”女方大度地要下了
男方的电话，“那周末我去报道你们吧，这个题材挺好的。”

    差不多，女方开会时间到了，大家聊得还是很尽兴，彼此愉快的表情在说明
：今天没白跑一趟，起码有工作成绩了。最后，他们成为了很好的朋友，走动很
近，可两人继续单身，苦恼与快乐仍旧与大龄单身有关。给他们做“月老”的人
逐年递减。

    ★留意姿势不当

    Beattention,yourgesture

    生活、兴趣、性格等实际话题应该成为交流主体，而并非工作内容。


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