第30节：如何经营你自己(30)

　　这时，费无忌嘲讽地说道：“申包胥经理，我们楚国公司是二十年的老品牌
了，难道产品比不上那个小小的吴国？恐怕是销售过程中出了问题吧！莫非你收
了吴国人的好处，吃里爬外？”

　　费无忌记着上次关于“裁员”的事情，心里一直不爽，想着有机会就反咬申
包胥一口。而且，费无忌一向轻视销售部，总是排挤销售部的员工，楚国公司的
销售人员总是一批接一批地换，许多员工还没熟悉产品，就被费无忌赶走了。前
几任经理遭费无忌排挤，都气走了，申包胥为人忠厚，于是被大家选出来做销售
经理。

　　申包胥一向兢兢业业：“我在楚国公司工作那么多年了，从最低的销售员升
到现在经理的位置，大家都应该知道我的为人处世。我是那种吃里爬外的人吗？”

　　费无忌笑道：“那可说不准。人心总是会变的，并不是在公司工作的时间越
长，就越对公司忠诚。反而有些人，眼看着公司不行了，开始暗地里打自己的小
算盘，想着要捞外快，最好是能跳槽到对方公司去，获得更多资源……这个，谁
说得清呢？哈哈。”

　　申包胥气得满脸通红：“费无忌，你这是什么意思？我觉得这话像是在说你
自己吧？”

　　“哼哼，哈哈！”费无忌皮笑肉不笑，“我在公司里，全心全意为了总经理
着想，为了公司员工的利益着想，这都是有目共睹的，也是为总经理所认可的。
申包胥，你在公司十年，除了熬资格、混工龄之外，你到底为公司做了什么？看
看你现在的业绩，每个月丢失那么多市场份额，竟然一点不着急，作为一个公司
的销售总负责人，你觉得你有资格吗？”

　　申包胥气不打一处来：“你，你……费无忌……简直是颠倒黑白，我们销售
部业绩下滑，责任在于你采购部的原材料缺斤少两，产品的质量越来越差，怎么
能竞争得过人家吴国？你看看吴国的空调、彩电，再来对比一下我们的产品……”

　　“哎哟……”费无忌冷笑道，“瞧瞧，开始长别人志气，灭自家威风了！申
包胥，你就这么瞧不起我们自己的产品，你瞧得上吴国，你干脆跳槽去吴国好了，
那边不是一直开拓市场，缺人才吗？看看人家吴国夫差，天天在电视上打广告，
要招纳贤才……”

　　“我，我……”申包胥明显争辩不过费无忌，“我是那种人吗？我在楚国十
年了，好歹也是老资格，我的为人处世，公司上下谁不知道？”

　　楚平王冷眼看着两人争吵，不发一言，心里暗暗盘算着。而费无忌则满脸傲
气，他向来欺负销售部，也仗着自己是楚平王的亲戚而颐指气使。

　　这时，会议中有一个年轻人站了出来说：“我有个好办法，可以遏制吴国的
发展，保护我们公司的利益。”

　　申包胥平了平气息，恢复了一下情绪，回头看看这个年轻人，向大家介绍：
“这是我下属的一个小主管，叫范蠡，他是我们团队里业绩很好的一位，今年其
他组都业绩下滑，只有他还保持小幅度的增长，非常不错了。”

　　楚平王来了精神，问范蠡：“你说说看，有什么办法？”

　　这个叫范蠡的员工，虽然个子不高，但眉宇间透着一股英气，显得很有自信，
他拿出一份资料，对楚平王说：“这是我最近一年来记录的有关大客户的详细资
料，包括蔡国、陈国、宋国、陶国、晋国、齐国等公司的采购部主管资料，以及
他们每个月的需求用量。所谓‘日积月累’，我这份资料是通过一点一滴记录下
来的，非常珍贵，这是我们的竞争对手吴国公司所不能掌握的。”

　　　　　　　　　　　

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