学会麻木之察言观色、奉承拍马

                           作者：锦州丝竹

    在单位里有些人是老黄牛，真的象老黄牛一样的在自己的那一方土地上兢兢
业业的工作着，可是这些人往往是单位里最卑微的一种人，或者说是最可怜的一
种人，是谁都可以叫唤的。我不知道他们心里是怎样想的，可是我知道他们心里
肯定有着自己的想法，不管怎样，我对这样的人我都是很敬重的。

    在单位里有些人是做着轻松的事情的，这是肯定的，在每个单位里都有这样
的人存在。说是人家的水平高，或者是业务精通？也不见得。但是人家的奖金高
是肯定的，和领导的关系好是肯定的，看领导的眼色行事是肯定的，对领导的话
语就象对待毛泽东语录一样是肯定的，处处都围绕着领导转动是肯定的，当然了
过得比老黄牛舒坦也是肯定的。

    单位里还有一些人那是夹在两者的中间，这个是绝大部分的。不象第一种人
一样的干着，也不象第二种人一样的眼里只有领导，可是我知道这类人的心理是
最矛盾的，心里的想法是最多的，因为他们不愿意象第一种人一样的苦干，也不
愿意象第二种人一样的围着领导奉承着拍马着，成就了一副高不攀低不就的局面，
不温不火的日子过得厌烦。这些人往往是单位的中坚力量，但是只是做事情的中
坚力量，要上难于上青天了，因为这些人的骨子里缺少一种现在社会个人生存发
展的重要素质——察言观色、奉承拍马。

    谁不愿意听好听的话，谁不愿意有个人在人前人后的跑着。看古代皇帝的身
边总有几个宠臣，那宠臣中的得位时间长的肯定是那个善于奉承拍马的臣子。每
个单位里的领导的身边也总会有一个或者几个得力心腹，这几个人也肯定是能够
听领导的话，看领导的眼色行事的人。

    会奉承拍马，就会把领导那鸡毛蒜皮的小事情歌颂成丰功伟绩，错的说成对
的，什么都是领导工作的需要，那领导听的舒服了，觉得你是个可造就之材，那
么前途就是光明的了；会察言观色，就会很注意领导的一举一动，能够捕捉领导
在举动瞬间的信息，从而做出正确的反应，迎合领导的口味，于是领导觉得孺子
可教，那么未来就是充满生机的了。

    我就是第三种人，想学习奉承拍马、察言观色的本领，可是天资鲁愚，再多
努力也是不得其门，无奈只好眼红于那些没有什么真本事却可以凭着察言观色、
奉承拍马节节高升的人，谁叫社会是这样的呢？

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