“混”的PK ChaptertwoPKofthestars “我怎么就不会像他那么混呢?!”也许你这样抱怨了无数次。 会“混”的人,他们本无在“混”,而是在智慧人生。 有智慧的人就能够博得领导赏识,上位机会无限。不知道你注意发现没有, 单位里“混”得最开的人,往往是擅长汇报工作的人。不管是向同事传达工作, 还是向上司汇报工作,里面说道很深,需要练就一番技巧。 星光炯炯的明星人物向上司汇报工作更讲究这番技巧,在铺就起自己成功的 星光大道上,他们可一点儿都少不了汇报工作的环节。他们需要不时向老板(投 资人)阐明自己的未来商业前景,向制作人表达自己的合适方向,并要与经理人 沟通宣传企划,而为了接到一个好的影视作品,他们还需要用各种姿势向导演汇 报工作……任何环节的脱节,都会导致前功尽弃,前景黯然。所以明星们最会 “混”,如果你能掌握明星们这套本领,基本上在任何单位的“PK”中都能笑傲 风云。 汇报即说,表达。你想想,说工作都说得不清楚,表达得沉闷乏味,听者厌 倦地想着:快说吧,得回家睡觉了!汇报者怎能对汇报的工作热情投入,更别考 虑什么成绩了。 我在曾经工作的几个单位中,发现了一个规律:如果一个人最近一个月经常 坐在领导面前汇报工作,或当众在同事面前向领导大方汇报工作,就预示着他晋 升、嘉奖的机会即将实现。 其实这个规律开始也是同事无意聊天说出来的,最初,我也不信,后来终于 验证了。 李平平和王宁宁都是报社的编辑,共同负责一个版面,两人都是很清秀的江 南女孩儿,同一入职时间,交替上班,彼此水平相当,能力各有千秋。 李平平是一个与同事相处很融洽的人,从没想过争名上位,只是把自己手中 的工作完成即可,单位里不会少给自己应得的待遇和福利就行,随遇而安,再幸 福不过了。在这样的心态下,李平平从没把心思放在领导面前,想都不会想主动 在领导面前做些什么。王宁宁可是报社里的交际花,领导今天穿什么了,喜欢什 么颜色的衣服,什么形象最帅,都是她乐于谈论的话题;领导给她的某个短信, 报社的内部情报、风向标,她都会在第一时间遮遮掩掩地给同志们传播一些线索。 王宁宁一来到报社,第一项工作就是先看一眼领导在否,然后拿着工作笔记去汇 报工作,好像她总有工作新想法,恨不得以后就在领导的办公室里安营扎寨。没 过多久,报社人事调整,王宁宁从编辑坐到了主任。 这一切,李平平预料到了,可她根本没有嫉妒。但是在日后工作中,让李平 平受不了的是,王宁宁继续上升,留出来的主任位置领导也没有想过给她一个机 会,而是对外招聘。大家劝李平平改变思想,按照王宁宁的上位路线,做做工作, 否则干吃哑巴亏。 李平平想通后,每天也坚持到领导面前汇报工作,不时邀请领导吃饭,领导 生日也特意准备了礼物,可没有成效。她抱怨领导不喜欢自己,“我汇报工作时 领导总说:‘今天只能给你五分钟了,快说吧,马上有个会。’要不就说:‘咱 们明天一块儿说吧。’差一点儿就给我撵出去了。” 李平平从未感受到的自卑情绪自打开展“向领导汇报工作”工作后,困扰不 断。她已经不想晋升什么了,现在一心想离开这个岗位。 为什么李平平与王宁宁姿势相同,效果不同呢? ★留意姿势不当 Beattention,yourgesture A 有目的汇报工作,突然间给领导增加了工作环节,也添加了一份戒备。 B 汇报工作选择的时机很重要,要对领导察言观色。汇报工作时更要有好状 态,不能沉闷,缺乏自信,如果心理负担过重,还是不汇报为好。 -------- 梦远书城