第25节:文化局长(25) 东方长青笑,说:“也只有你洪部长理解我。电影公司也是胡副局长分管的, 自然就由他去给江副书记汇报。我考虑,要一劳永逸地解决问题,也不是没有办 法。我有个考虑,不成熟,今天向部长您汇报一下,可行不可行,您站得高看得 远,给我指条路。再说,我老同学是省部领导,也给参谋参谋。” 万浩只是笑,心里却想,二十多年不见,东方长青竟然老练如此,官场话说 得滴水不漏,心里不由得有些钦佩,当下说:“老同学不必客气,你在大学时就 是有名的鬼点子多,想的办法一定是管用的。好在我们都是一个系统的,如果有 什么事,可能还真的能够支持得到,也是义不容辞。” 东方长青大喜,说:“那我先感谢老同学了,以后还真的要请你支持。老同 学,洪部长,文化部门是用钱单位,出不了经济效益,这种情况都好多年了。我 心里有一个大的设想,就是把电影公司、文化馆、剧团等资源整合在一起,开展 文化产业建设。我就不信,在省里这块风水宝地,四百多万人口,加上流动人口 有六百来万,这么多人就没有文化方面的需求?文化还真卖不出钱来?” 洪林风还未答话,万浩就笑了起来,说:“好啊,东方,这个想法非常好, 文化产业建设,正是目前中央文化工作的重点,中央一直在提文化体制改革,就 目前的情况来看,各地喊得很凶,但真正实践并取得成功的还不多。我们省文化 厅也有意培养一两个文化体制改革的典型,也有一些扶持政策,回过头我给余厅 长说一声,叫他支持你好了。我孤陋寡闻,确实对各地文化体制改革的情况不怎 么熟悉,只听说辽宁那边是见了效益的,我建议你有时间,去辽宁转一转,看一 看,考察一下。” 洪林风说:“长青就是一个干事业的人,你这想法很好,可以先形成一个方 案,找机会给水长书记、学敏市长汇个报,再给常委会汇一次报。我觉得,文化 体制改革,也是摸着石头过河,关键在于要有善于管理的人才。” 东方长青立即附和道:“部长真是高瞻远瞩,一语中的啊。人才特别是管理 方面的人才真是太重要了,就以这次职工上访的电影公司来说吧,就是领导不得 力,公司经理业务上还行,可管理才能还是欠缺,而且年纪也大了,在群众中威 信还不如一个留职停薪的副经理。这工作还怎么展开?” 洪林风说:“老莫这人,我还是清楚的,管理不行,也不知怎么就当了公司 经理。长青,你是文化局长、党组书记,对下面的二级机构是有人事权的啊,实 在不行,可以动一动的。” 东方长青说:“不是不想动,是不好动,毕竟,老莫干了这么久,没有功劳 也有苦劳,说动就动,心里也过意不去。再说,老莫和老胡的关系不错,不瞒您 说,也有点投鼠忌器的意思。”